在我们日常生活中，会遇到许多销售人员或从事销售的人员，加入作为销售人员的上级或者考族哲赞栊核者，该如何考察一名销售人员是否合格呢？下面介绍有关经验以供参考。
工具/原料
考核分类
考核方式
方法/步骤
1、工作业绩这个是最重要的一项，如果这项在所有销售人员中能位列前茅或者中上，证明工作能力强。
2、工作态度对客户的态度和应变能力，善于和客户搞关系，对本工作的负责程度和日常工作质量。
3、心理承受力在工作中能承受的压力程度，对工作是否尽心尽责。
4、业务熟悉程度对自己负责的工作范围、工作数据和产品性能数倌栗受绽据能够很好的给客人进行介绍，具有一定的商品知识、口才。
5、客户资料掌握程度自己所掌握或待开发的客户资料多少，是否熟悉客户的需求和意见。
6、对本公司文化的认可和建议是否认可并适应本公司文化。对本公司的产品质量设计提出的有关建议。
