在校的本科大三，专科大二们，当上届学姐学长离开学校时，其实等同你们成了最新的应届生。这时距离你们进入社会职场所剩时间真的不多了，你们得开始写简历了，开始网投，跑校园招聘等。以下是过来人的职场经验和教训，分享大家。
方法/步骤
1、关于学历：作为应届生，企业首先看的还是你擢爻充种的学校和证书。不管你多么不认同我这句，但就是事实。社会的集体意识就块吧吨翘是看学历的，但随着你的工作年限提升，你的能力经验将慢慢淡化你学历的作用。淡化不等于没用，学历是敲门砖，没错。但很多大门必须且只能用这块砖。可能你说学历不等于学习力，不等于执行力。但应届生你没社会工作经验（在大环境下，未毕业前的实习什么的，不管你写的多好，其实你主要工作也都是打酱油为主，所以很多企业并不认可你的实习经验就是工作经验，但有比没有好），700万大学生中一眼能看中差异的就是你的证书。所以高考努力考个211什么等还是有优势的，他们的学校有这背书效应。就像别人借钱你，需要你有个公信力比较高的人作为担保。
2、学历不够硬，怎么办：快毕业时学历已经是不能改变的事实，如何弥补这方面在求职上的差距。靠技能，最关键的就是Excel，PPT和英语这些技能。别告诉我你Excel和PPT很熟练，如果你回答不了下面2个问题的话。问题1:PPT的形状如何实现顶端对齐，纵向分布。问题2：Excel的vlookup的语法结构，最后一位1或0之间的差异是什么。当然如果学历比你强的人这些技能和你也差不多，那靠什么胜。只能靠面试的表现了，还有简历，甚至靠关系。有些人是有厉害的爹的，你无法改变的事实。但你可以靠自己的能力去胜和你一样没厉害爹的人。你为什么找不到好的，原因1你的实力还真不够好，继续努力；原因2你的机遇还没来，边努力边等待。
3、关于公司：职场前5年我感觉还是发展最重要，但能给你发展的公司普遍还是行业翘楚的知名公司。你会反驳说小公司也有好的，但这概率应该是很低的。小公司也有好的，这和差学校也存在零星的好学生是一样道理。所以职场第一步，不怕签合同慢，就怕错。希望大家好好把握职场第一步，尽可能进入行业翘楚，排名靠前的公司。进去后也最好忍受住自己不满意的地方。好不容易进入翘楚了，但你翅膀没硬就离开，你非常很容易会跳到火坑里。作者自己就遇到过，血与泪的教训。然后花费很大的精力终于重新跳回行业靠前的公司，但真切付出了很大的代价和时间成本。
4、关于行业岗位：应届生在求职时有很大的选择权，不管是行业或是岗位。有兴趣的，感觉有前途的都可以尝试。但也要记住第一份工作的定位会对你的第二份，第三份工作影响很久。没有特殊的机遇你职场基本上就固定在你第一份行业或岗位相关的领域了。不太可能，跳到完全陌生的行业或岗位。
5、综上，走好第一步:从作者本人和周围的人经历来看，如果能赢在职场第一年的这步上，意味着未来赢的更多更大。走好职场第一步是很关键的事情。为什么说毕业5年左右的样子，大家差距会非常大。因为5年的职场磨练，基本你的职场方向已经定型，专业型或管理型也基本走到那条路上。个人的行业岗位的发展道路也几乎是不归路了，以后再不会太大变化。本文所讲的这些现象等都是基于一个整体的平均情况，整体的大概情况，请不要无聊到拿个例来反驳。如果第一份工作各方面都比较好的话，基本不会很快离职，普遍会坚持2-3年，同时也为职场发展打下坚实的基础。
6、关于跳槽：如果第一份不好的话，很快就会跳槽。无论怎么样，跳槽都将产生沉没成本和适应环境的时间成本。所以从某角度讲，第一份走好了，就不需要很快跳槽，也就没那么成本，也就更快更好地走好自己的发展方向。跳槽都是不得已的，人都是趋利避害的，至少他本人以为他这么做就是摆脱目前的困境或痛苦，相信自己能找到更好的。而往往寻找这更好的没想象中那么容易。所以从自身和身边人经历看，非不得已不裸辞为好。当然你觉得自己有不错的实力和经验能力，或者你就是想放松段时间，然后再慢慢找，这样的话是可以裸辞。
7、关于待业：待业期，除了放松下自己，也要多趼黜噍垴回顾总结以前的工作，做书面总结为佳。多充电，预见自己未来可能需要的技能需求，这段时间进若益肽屙行学习。失业时还不充电的话，很可能会让你陷入更坏的境地。失业时充电，也是为未来可能机遇做准备。机遇女神突然降临，但你的实力却正好欠缺这点，你失去了这机遇，岂不可惜。工作是机遇+实力的共同结果。机遇就是多渠道寻找工作信息，而实力就是自己和那岗位的匹配度和面试的发挥情况。有时，好岗位是等出来的。当你被这个公司拒绝时，要不弃馁，继续寻找，继续充电。要相信更好的下一个再等着你。你不可能全职2份，所以如果上天要给你更好的岗位，只能让你现在这个得不到。虽然这点在我几次求职过程中，我也没做到如此淡定，让我希望你们能做到。
8、关于面试：面试我感觉面多了，经验也就多了。应届生有机会有时间就多面，面多了就慢慢改善自己的最初状态了，也慢慢摸出规律。对于职场人，我现在感觉面试后其实大家基本上自己是可以感知是否能进入下一轮的。还有一点，从我面过的来看，凡是面试最后和你扯公司的大发展的，而你面的是专员，基本代表没戏了。面试官反正不要你了，也没什么想问的，就瞎扯点凑时间结束。经验之谈，不一定正确。
9、关于工作：自己工作年限也不够深，就来抛下砖好了。先百分百的模仿，后求创新。白天求生存，晚上求发展。多投资金钱在学习上，付费学习别人的知识经验，真的是可以抄近路的。此为近来花费学习Visio的最大心得。本篇结束。写于2013年11月。作者@Excel报表顾问